"Habilidade, motivação e atitude
"Habilidade, motivação e atitude
"Habilidade é o que você é capaz de fazer. Motivação determina o que você faz. Atitude determina quão bem você faz." Lou Holtz
Existem três aspectos principais da sua vida que determinam se você terá sucesso ou não em seus empreendimentos. Você falhará se tiver apenas um ou dois. Você tem que ter todos os três trabalhando juntos. Pense neles como as três pernas do "banquinho do sucesso".
Habilidade - o nível em que você é capaz de realmente fazer as coisas. Seu nível de habilidade. Se você tem um alto nível de habilidade, tudo bem. E quanto melhor você for, melhor será para você. Como você pode executar suas ações em níveis de habilidade cada vez mais altos, mais e mais sucesso você alcançará em seu campo escolhido.
Motivação - o nível em que você é capaz de encontrar uma "razão para agir". Este é o impulso interno que você descobrirá e que lhe permitirá exercitar suas habilidades. Se você encontrar uma maneira ou maneiras de se manter motivado, você se encontrará no centro da ação, executará suas ações da melhor maneira possível e terá sucesso de acordo.
Atitude – Este é o estado de espírito que você tem quando executa suas ações com o melhor de sua capacidade. É a maneira como você vê o mundo ao seu redor e escolhe vê-lo, positiva ou negativamente. Quando você conseguir manter uma atitude positiva em relação a si mesmo, aos outros e às circunstâncias em que se encontra, alcançará coisas cada vez maiores.
"Mas Chris, não posso me safar com apenas dois?"
Não.
E se você tiver altas habilidades e motivação, mas a atitude errada? As pessoas vão ficar longe e atrapalhar o seu sucesso. E se você tiver boa atitude e motivação, mas poucas habilidades? As pessoas vão gostar de você, talvez torcer por você, mas procure outra pessoa com as habilidades de que precisam. E se você tiver grandes habilidades e atitude, mas nenhuma motivação? Bem, você estará sentado no sofá como uma lesma preguiçosa enquanto os empreendedores ganham dinheiro e realizam seus sonhos!
Não, todos os três são obrigatórios. Então vamos nos fazer algumas perguntas:
Habilidade: Quão altamente qualificado você é? Seu nível de habilidade está te impedindo? Assim? O que você poderia alcançar se levasse suas habilidades para o próximo nível de onde estão agora? Como melhorar suas habilidades melhoraria a linha de fundo de seu sucesso?
Motivação: Qual é a sua motivação? Por que você está reagindo assim? O que seu cônjuge ou amigos íntimos diriam? Eles diriam que você está tão motivado quanto diz? Por que ou por que não? Por que você tem o nível de motivação que você faz? O que você poderia fazer para encontrar um nível mais alto de motivação? O que aconteceria se você ficasse super motivado para o próximo período de sua vida. Que grandes coisas aconteceriam?
Atitude: Você tem uma atitude boa ou ruim? Como você se avaliaria? E quando as coisas dão errado? Você é mais otimista ou pessimista? O que aconteceria se você levasse sua atitude para o próximo nível por mais 60 dias? E se você decidisse ter uma atitude incrível? Quais seriam as consequências?
"O mundo se importa muito pouco com o que um homem ou uma mulher sabe; o que conta é o que um homem ou uma mulher podem fazer." Booker T Washington
É verdade. As pessoas irão julgá-lo pelo que você consegue, não pelo que você sabe ou pelo que você diz. Na verdade, se você sabe muito ou fala muito, mas não faz nada, as pessoas vão se perguntar o que aconteceu. Portanto, a questão é se você dará os passos necessários para atingir seu potencial. Para fazer isso, você precisará se concentrar em três partes do sucesso: suas habilidades, sua motivação e sua atitude.
Reserve algum tempo esta semana para pensar seriamente nessas três áreas. Seu sucesso depende disso! E depois de pensar um pouco - coloque em prática as conclusões a que chegou!
Citações: Chris Widener

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